Production Supervisor

The Production Supervisor is responsible for leading and coordinating all second-shift manufacturing operations within their area of responsibility. This role ensures safe, efficient, and high-quality production while meeting customer specifications, delivery timelines, and regulatory requirements. The supervisor will drive team performance, enforce process discipline, promote continuous improvement, and 5s concepts.

Through process confirmation and building worker accountability, you will ensure that the shift is running safely, efficiently, and producing quality products.

• The hours for this position will be Monday-Friday, 130PM to 10:30PM, with occasional overtime and weekend support required.

You will work onsite in Cleveland, OH Plant and will report to the Production Superintendent. PPG offers excellent Medical, Dental, & Vision Benefits; matching 401k + retirement savings; and Paid Vacation, Holiday pay.

Main Responsibilities:

• Supervise and coordinate second-shift production activities, including batching, mixing, filling, and packaging of automotive coatings.
• Ensure adherence to production schedules and customer delivery requirements.
• Monitor workflow, equipment utilization, and labor efficiency to maximize output.
• Partner with first-shift and night shift leadership to ensure seamless shift handoff and communication.
• Supervise, coach, and develop production operators and support staff.
• Conduct performance evaluations, provide feedback, and address disciplinary issues when necessary.
• Maintain staffing levels and coordinate overtime as needed to meet production demands.
• Foster a culture of accountability, teamwork, and continuous improvement.
• Ensure proper operation of mixers, pumps, filling lines, and related equipment.
• Coordinate with Maintenance to address equipment breakdowns and support preventive maintenance schedules.
• Minimize downtime through proactive problem-solving.
• Maintain accurate production records, shift reports, and KPI tracking.
• Communicate shift performance, issues, and priorities to management.
• Ensure compliance with all documentation requirements for audits and regulatory bodies.
• Capable of assigning work to a unionized hourly workforce and holding employees accountable for following processes pertaining to daily work assignments term of safety quality and throughput requirements
• Support problem resolution with cross functional teams including quality engineer EHS and other support resources on campus. Resolve workflow problems by analyzing roadblocks and organizing work to improve use of personnel, material and equipment resources
• Conduct payroll requirements for team members that you are assigned

Skills & Competencies

• Strong leadership and team management skills.
• Knowledge of Lean Manufacturing and continuous improvement tools.
• Understanding of safety and environmental regulations (OSHA, EPA).
• Ability to analyze data and make sound operational decisions.
• Effective communication and problem-solving skills.
• Proficiency in ERP/MRP systems and Microsoft Office.

Chi siamo:

PPG: PROTEGGIAMO E ABBELLIAMO IL MONDO

Grazie alla leadership nell'innovazione, nella sostenibilita e nel colore, PPG aiuta i clienti nei mercati industriali, dei trasporti, dei beni di consumo e dell'edilizia, nonche nei relativi aftermarket, a migliorare le superfici in molti piu modi rispetto a qualsiasi altra azienda. Per saperne di piu, visita www.ppg.com e segui @PPG su X.

The PPG Way 2030

Siamo campioni nel rapporto con i nostri clienti

Proattivi. Audaci. Affidabili. Il cliente e il nostro punto di partenza. Ascoltiamo con

attenzione, agiamo rapidamente e perseveriamo finche non risolviamo le loro sfide piu

complesse. Quando i nostri clienti vincono, PPG cresce.

Agiamo con determinazione e velocita

Agili. Guidati dai dati. Responsabilizzati. Corriamo rischi calcolati per anticipare la

concorrenza. Lavoriamo con agilita, basandoci su dati di qualita per sviluppare soluzioni

che generano valore concreto.

Siamo operatori eccellenti

Produttivi. Collaborativi. Responsabili. Indipendentemente dal ruolo che ricopriamo,

identifichiamo i problemi, ce ne facciamo carico e portiamo sempre soluzioni concrete.

Siamo sia proattivi che reattivi, pronti a guidare un miglioramento continuo e ottenere

risultati. Supportiamo chi lavora in prima linea: il volto di PPG per i nostri clienti.

Competiamo per vincere

Proiettati al futuro. Determinati. Ambiziosi. Siamo appassionati nel far crescere la nostra

attivita in modo redditizio vincendo insieme ai clienti. Otteniamo risultati, adottiamo

nuove tecnologie e agilita e velocita sono i nostri punti di forza.

Siamo orgogliosi di PPG

Forti. Uniti. Appassionati. Lavoriamo in sicurezza, agiamo con integrita e valorizziamo la

diversita delle nostre prospettive. Celebriamo i successi e siamo orgogliosi

dell'impatto positivo che creiamo insieme per proteggere e abbellire il mondo.

In PPG utilizziamo l'intelligenza artificiale nel processo di assunzione per renderlo piu efficiente. Gli strumenti di intelligenza artificiale non prendono decisioni di assunzione. Puoi saperne di piu visitando https://careers.ppg.com/it/it/candidate-resources.

PPG offre pari opportunita a tutti i candidati e dipendenti. Ti offriamo l'opportunita di crescere e sviluppare la tua carriera in un ambiente che garantisce un luogo di lavoro gratificante. Offriamo chance di apprendimento continuo e siamo accoglienti verso le idee e la diversita degli altri. Tutti i candidati qualificati saranno presi in considerazione per l'impiego senza distinzione di sesso, gravidanza, razza, colore, credo, religione, origine nazionale, eta, stato di disabilita, stato civile, status di veterano, orientamento sessuale, identita o espressione di genere.

Se hai bisogno di un adattamento a causa di una disabilita, invia un'email a recruiting@ppg.com.

Le fasce salariali e i benefici di PPG possono variare in base alla localita, il che ci consente di compensare i dipendenti in modo competitivo nei diversi mercati geografici. PPG considera diversi fattori nel prendere decisioni sulla retribuzione, inclusi, ma non limitati a, competenze, esperienza e formazione, qualifiche ed istruzione, licenze e certificazioni, e altre esigenze organizzative. Possono essere applicati altri incentivi.

I nostri programmi di benefit per i dipendenti sono progettati per supportare la salute e il benessere dei nostri collaboratori. Qualsiasi copertura assicurativa e beneficio sara conforme ai termini e alle condizioni dei piani applicabili e ai relativi documenti normativi. I benefit saranno discussi con il tuo recruiter durante il processo di assunzione.

PPG apprezza il tuo feedback sul nostro processo di selezione. Ti invitiamo a visitare Glassdoor.com e a fornire un riscontro sul processo.